Ustawa o finansowaniu zadań oświatowych zaostrzyła od 1 stycznia przepisy dotyczące udzielania nauczycielom urlopów dla poratowania zdrowia.
Kto może teraz otrzymać urlop? Od 2018 r. nauczyciel może otrzymać urlop zdrowotny po 7 latach pracy w szkole lub przedszkolu bezpośrednio przed rozpoczęciem urlopu dla poratowania zdrowia, w wymiarze co najmniej połowy obowiązkowego wymiaru zajęć. Pedagog nie musi więc przez całe 7 lat pracować w pełnym wymiarze zajęć - wystarczy co najmniej połowa pensum, o ile w dniu rozpoczęcia urlopu będzie zatrudniony już w pełnym wymiarze zajęć. Ponadto, uprawnienie przysługuje nauczycielowi, który podjął zatrudnienie w szkole nie później niż w ciągu trzech miesięcy po ustaniu poprzedniego stosunku pracy w tej samej lub innej szkole.
W efekcie urlop dla poratowania zdrowia przysługuje nauczycielowi, który:
- pracował 7 lat w szkole lub przedszkolu, bez przerwy dłuższej niż trzy miesiące,
- przez ten okres pracował w wymiarze nie niższym niż połowa obowiązkowego wymiaru zajęć,
- bezpośrednio przed wystąpieniem o urlop pracował w pełnym wymiarze godzin.
Natomiast skierowanie na leczenie uzdrowiskowe lub rehabilitację uzdrowiskową wystawia lekarz rodzinny, ale musi ono zostać potwierdzone przez wojewódzki oddział NFZ właściwy ze względu na miejsce zamieszkania nauczyciela.
Komentarze(23)
Pokaż: