Jednym z najbardziej stresujących momentów podczas rozmowy rekrutacyjnej jest pytanie: Czy ma Pan/i jakieś pytania? Warto przygotować sobie kilka odpowiedzi na to pytania. Zobacz, jak wybrnąć z tej sytuacji.
1
2. Co Pni lubi najbardziej w tej firmie?
Business Insider radzi, by podczas rozmowy o pracę postarać się "zaprzyjaźnić" z rekruterem. Pozwoli to na przejście z formy wywiadu na faktyczną rozmowę, a kandydat sprawi wrażenie koleżeńskiego, co jest niezmiernie ważne w pracy zespołowej.
ShutterStock
2
3. Czy ma Pan/i jakieś wątpliwości odnośnie moich kwalifikacji?
Zamiast zdawać się na los i łudzić się, że w procesie rekrutacji nie pojawi się nikt z wyższymi kwalifikacjami, warto rozwiać wątpliwości podczas rozmowy.
ShutterStock
3
4. Czy może mi Pan/i opowiedzieć coś o zespole z którym będę pracował/a?
To kolejny sposób na "zaprzyjaźnienie" się z rekruterem.
ShutterStock
4
5. Jakie są najważniejsze cele, jakie będą mi stawiane na tym stanowisku?
Jedną z najważniejszych cech, jakich poszukują rekruterzy w nowym pracowniku, to zaangażowanie. Podczas rozmowy warto pokazać, że będziesz ambitnie podchodził do stawianych zadań.
ShutterStock
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję