Nowe stawki dofinansowań z PFRON wyższe o 15%. Od kiedy?

O 15 procent mają wzrosnąć dofinansowania do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych. Nowe przepisy zakładają też możliwość wyrównania już wypłaconych przez pracodawcę wynagrodzeń. Na jakim etapie jest projekt ustawy?

Dofinansowanie z PFRON wyższe o 15% [PROJEKT]

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zakłada, że projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych zachęci pracodawców do przyjmowania nowych pracowników niepełnosprawnych i utrzymania aktualnego zatrudnienia. Planowana podwyżka ma też związek ze wzrostem minimalnego wynagrodzenia za pracę.

Projekt przewiduje zatem podniesienie wysokości miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Po zmianach stawki dofinansowania będą wynosiły:

• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do znacznego stopnia niepełnosprawności: 2 760 zł (dotychczas 2 400 zł);
• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności: 1 550 zł (dotychczas 1 350 zł);
• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do lekkiego stopnia niepełnosprawności: 575 zł (dotychczas 500 zł).

Kwoty te zostaną odpowiednio podwyższone, gdy w stosunku do osoby niepełnosprawnej orzeczono chorobę psychiczną, upośledzenie umysłowe, całościowe zaburzenia rozwojowe lub epilepsję oraz niewidomych (czyli dla osób ze schorzeniami szczególnymi). Projekt stawki te podwyższa do następującej wysokości:

• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do znacznego stopnia niepełnosprawności: 1 380 zł (dotychczas 1 200 zł);
• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności: 1 035 zł (dotychczas 900 zł);
• w przypadku osób niepełnosprawnych zaliczonych do lekkiego stopnia niepełnosprawności: 690 zł (dotychczas 600 zł).

Nowe kwoty od 1 stycznia 2025 r.?

Co istotne, nowe kwoty pierwotnie miały być stosowane po raz pierwszy do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego za okres począwszy od miesiąca lipca 2024 r. Pracodawca, który otrzymał dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych, przysługujące za miesiące od lipca 2024 r., w kwocie dotychczasowej miał mieć możliwość złożenia do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych korekty wniosku o wypłatę miesięcznego dofinansowania za dany miesiąc oraz korektę miesięcznej informacji o wynagrodzeniach, zatrudnieniu, stopniach i rodzaju niepełnosprawności pracowników niepełnosprawnych. Zgodnie z pierwszym projektem wnioski uwzględniające podwyższone kwoty miesięcznego dofinansowania oraz korekty wniosków miały być składane począwszy od dnia 1 stycznia 2025 r.

Na jakim etapie jest projekt?

Aby tak się jednak stało projekt ustawy musi wejść w życie. Czekają go jeszcze prace parlamentarne. W toku prac legislacyjnych projektowane przepisy mogą się jeszcze zmienić. O kolejnych etapach będziemy informować na bieżąco.