statystyki

Zobacz, kiedy możesz odmówić wykonania poleceń szefa

autor: Maria Kuźniar22.06.2016, 17:00
Z założenia pracodawca nie może zmienić pracy na inną, niż była umówiona między stronami.

Z założenia pracodawca nie może zmienić pracy na inną, niż była umówiona między stronami.źródło: ShutterStock

W mojej firmie od jakiegoś czasu zmagamy się z trudną sytuacją kadrową – pisze pani Katarzyna. – Jedna koleżanka odeszła na urlop macierzyński, druga złożyła wypowiedzenie. Szef zamiast szukać kogoś na ich miejsce, przerzuca na pozostałych pracowników coraz więcej obowiązków. Przez ostatnie tygodnie poza swoimi wykonuję zadania po koleżance, która odeszła w związku z urodzeniem dziecka. Nie radzę sobie dobrze, brakuje mi odpowiednich kwalifikacji, moja dotychczasowa praca ich nie wymagała. Zastanawiam się, czy pracodawca ma do tego prawo. Kiedy mogę odmówić wykonania poleceń szefa, żeby nie stracić pracy – pyta czytelniczka

Pracodawca może powierzyć pracownikowi inne obowiązki niż te, które wynikają z podpisanej umowy, a podwładny ma obowiązek wykonywać polecenia, które dotyczą pracy. Oczywiście nie wszystkie – szef może żądać realizowania ich wtedy, gdy są zgodne z posiadanymi przez zatrudnionego kwalifikacjami. W umowie o pracę, oprócz nazwy stanowiska, opisane są obowiązki związane z określonym stanowiskiem. Zwyczajowo w karcie obowiązków dołączonej do umowy znajduje się zapis, że pracownik powinien również zastępować kolegów z pracy w razie ich nieobecności. Zadania realizowane w ramach chwilowego zastępstwa (np. podczas choroby współpracownika) powinny być zbieżne z podstawowymi.


Pozostało 73% tekstu

Prenumerata wydania cyfrowego

Dziennika Gazety Prawnej
9,80 zł
cena za dwa dostępy
na pierwszy miesiąc,
kolejny miesiąc tylko 79 zł
Oferta autoodnawialna
KUPUJĘ

Pojedyncze wydanie cyfrowe

Dziennika Gazety Prawnej
4,92 zł
Płać:
KUPUJĘ
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Reklama

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Dowiedz się więcej

Galerie

Polecane