Przerwa w pracy na karmienie piersią przez pracownicę [ILE WYNOSI, WZÓR WNIOSKU]

autor: Bartosz Michalski27.04.2019, 13:00; Aktualizacja: 29.05.2019, 10:41
Matka karmiąca dziecko piersią

Kodeks pracy przewiduje wiele uprawnień związanych z macierzyństwem. Jednym z nich jest przerwa dla pracownicy karmiącej dziecko piersią.źródło: ShutterStock

Kodeks pracy przewiduje wiele uprawnień związanych z macierzyństwem. Jednym z nich jest przerwa dla pracownicy karmiącej dziecko piersią. Jaki jest wymiar tych przerw? Czy pracodawca może odmówić ich udzielenia? Czy są one płatne? Na wszystkie te pytania znajdziesz odpowiedzi w poniższym tekście.

wróć do artykułu

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:gazetaprawna.pl
Polub Gazetaprawna.pl

Polecane

Reklama

Komentarze (2)

  • lex omega(2019-04-29 17:10) Zgłoś naruszenie 00

    98%pracodawców żąda zaświadczenia lekarskiego, i to jest wiadome od wielu lat, od 4 maja tego typu dane sa prawnie zabronione, zatem pracodawca nie moze ich zbierac i przetwarzać

    Pokaż odpowiedzi (1)Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Dowiedz się więcej

Galerie

Polecane