Końcówka października i listopad 2024 r. zapowiadają się całkiem obficie dla wielu seniorów. Niemal milion z nich otrzyma drugą emeryturę w październiku. Część seniorów dostanie też dodatkowy zastrzyk w wysokości 1500 zł lub 1900 zł w ramach zupełnie nowego programu. Wypłaty ruszą na przełomie listopada i grudnia. Sprawdź, czy przysługują ci dodatkowe pieniądze.
W październiku 2024 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) zaplanował wcześniejsze wypłaty emerytur z powodu święta Wszystkich Świętych, co oznacza, że niektórzy emeryci otrzymają swoje świadczenia jeszcze w tym miesiącu. Dodatkowo, program „Aktywny rodzic” może przynieść seniorom wyższe dochody dzięki tzw. "babciowemu". Zobacz szczegóły i sprawdź, czy możesz skorzystać z tych rozwiązań.
Druga emerytura w październiku 2024. Kiedy wypłata?
Październik 2024 r. przynosi wyjątkową sytuację, w której część emerytów otrzyma swoje świadczenia wcześniej. Wynika to z przepisów o wypłacie emerytur i rent, które mówią, że:
- wypłaty emerytur przypadające na dzień wolny od pracy muszą być zrealizowane przed tym dniem;
- w tym roku wypłaty, które miałyby się odbyć 1 listopada, zostaną zrealizowane do 31 października;
- obejmie to około 930 tys. seniorów.
Taka sytuacja sprawia, że seniorzy, którzy normalnie otrzymaliby swoją emeryturę 1 listopada, otrzymają ją w październiku, co skutkuje tzw. „dwiema emeryturami” w jednym miesiącu.
"Babciowe" 2024. Ekstra 1500 zł dla seniorów
Program „Aktywny rodzic”, który ruszył z początkiem października, wprowadza świadczenie o nazwie „babciowe”, które ma wesprzeć rodziców w opiece nad dziećmi. Z tego rozwiązania mogą skorzystać również seniorzy, którzy sprawują opiekę nad wnukami w ramach umowy uaktywniającej - o ile rodzice zechcą wybrać seniorów na opiekunów swoich dzieci.
Oto podstawowe zasady:
- program oferuje 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w wieku od 12 do 35 miesięcy lub 1900 zł, jeśli dziecko ma orzeczenie o niepełnosprawności.
- rodzice podpisują umowę uaktywniającą z opiekunem - może nim być babcia, dziadek, ale też niania niespokrewniona z dzieckiem i rodzicami
- opiekunowie mają pokrywane składki emerytalne, rentowe, wypadkowe i zdrowotne
- pierwsze wypłaty środków planowane są na przełomie listopada i grudnia 2024 r.
- "babciowe" będzie przysługiwać, jeżeli oboje rodzice są aktywni zawodowo i z tytułu tej aktywności podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu od podstawy, której łączna, czyli obydwojga rodziców, wysokość wyniesie nie mniej niż 100 proc. minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Dzięki temu rozwiązaniu dziadkowie, którzy opiekują się wnukami, mogą liczyć na znaczną poprawę swojego przyszłego świadczenia emerytalnego, gromadząc dodatkowe środki na swoim koncie. Z kolei rodzice mogą wrócić do pracy, wiedząc, że mają zapewnioną pomoc finansową na opiekę nad dzieckiem.
"Aktywny Rodzic" 2024. Na czym polega program?
Przypomnijmy, że program „Aktywny rodzic”, który wystartował 1 października 2024 r., to szeroko zakrojone wsparcie dla rodziców dzieci do 3. roku życia. W ramach programu dostępne są trzy rodzaje świadczeń:
- „Aktywni rodzice w pracy” – tzw. "babciowe", czyli 1500 zł lub 1900 zł na opiekę nad dzieckiem, opłacane babciom lub nianiom;
- „Aktywnie w żłobku” – dofinansowanie na opłacenie pobytu dziecka w żłobku, klubie dziecięcym lub u dziennego opiekuna, do 1500 zł miesięcznie;
- „Aktywnie w domu” – 500 zł miesięcznie dla rodziców pozostających z dzieckiem w domu, zastępujące rodzinny kapitał opiekuńczy (RKO).
Każde z tych świadczeń jest skierowane do innej grupy rodziców, zapewniając wsparcie finansowe w zależności od sytuacji rodzinnej i zawodowej.
Wyższy kapitał dzięki "babciowemu"
Opieka nad wnukami w zamian za „babciowe” to nie tylko bieżące wsparcie finansowe, ale także długoterminowy wzrost świadczeń. Składki emerytalne w tym programie wynoszą 420 zł miesięcznie, co daje następujące korzyści:
- po dwóch latach opieki zgromadzony kapitał może wynieść ponad 35 tys. zł;
- po przeliczeniu emerytury, świadczenie seniora może wzrosnąć nawet o 500 zł miesięcznie;
- program może objąć nawet 20 tys. seniorów, a koszty finansowania ich składek mają wynieść 127 mln zł rocznie.
Program ten daje seniorom możliwość nie tylko zwiększenia swojej emerytury, ale także uzyskania wsparcia finansowego za pomoc w opiece nad dziećmi.
