Osoby bezrobotne mogą otrzymywać zasiłek dla bezrobotnych. Nie przysługuje on jednak wszystkim pozostającym bez pracy. Jakie warunki należy spełnić, aby otrzymać zasiłek dla bezrobotnych i ile będzie on wynosił w 2022 roku? Sprawdź.
Dla kogo zasiłek dla bezrobotnych?
Zasiłek dla bezrobotnych jest podstawową formą wsparcia dla osób, którzy stracili pracę i nie są w stanie samodzielnie się utrzymać. Przysługuje on osobom, które zarejestrowały się w urzędzie pracy oraz w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania, łącznie przez okres co najmniej roku m.in.:
- były zatrudnione i osiągały wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego była opłacana składka na Fundusz Pracy (nieuwzględniane są okresy urlopu bezpłatnego dłuższego niż 30 dni),
- świadczyły usługi na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia, jeżeli podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy stanowiła kwota co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę w przeliczeniu na okres pełnego miesiąca,
- opłacały składki na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej lub współpracy przy tej działalności, jeżeli podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy stanowiła kwota wynosząca co najmniej minimalne wynagrodzenie.
Do tego czasu wlicza się także:
- zasadnicza służba wojskowa;
- urlop wychowawczy;
- pobieranie renty z tytułu niezdolności do pracy;
- pobieranie renty rodzinnej, w przypadku gdy nastąpił zbieg prawa do tej renty z prawem do renty z tytułu niezdolności do pracy i wybrano pobieranie renty rodzinnej;
- okresy pobierania zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego lub świadczenia rehabilitacyjnego, jeżeli podstawę wymiaru tych zasiłków i świadczenia, z uwzględnieniem kwoty składek na ubezpieczenia społeczne, stanowiła kwota wynosząca co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę.
Wysokość zasiłku dla bezrobotnych
Wysokość zasiłku dla bezrobotnych ustalana jest w czerwcu. Od stycznia 2022 roku zasiłek będzie więc wypłacany w dotychczasowej kwocie. Waloryzacja nastąpi w połowie roku.
Zasiłek dla bezrobotnych jest wypłacany w trzech stawkach, które zależą od stażu pracy.
- 80 proc. (do 5 lat stażu pracy),
- 100 proc. (5-20 lat stażu pracy)
- 120 proc. (powyżej 20 lat stażu pracy)
Wysokość zasiłku dla bezrobotnych w 2022 roku pokazuje tabela:
wysokość zasiłku dla bezrobotnych przez pierwsze trzy miesiące | wysokość zasiłku dla bezrobotnych w kolejnych miesiącach | |
80 proc. zasiłku podstawowego | 992,64 zł | 779,52 zł |
100 proc. zasiłku podstawowego | 1240,80 zł | 974,40 zł |
120 proc. zasiłku podstawowego | 1488,96 zł | 1169,28 zł |
Jak się zarejestrować w urzędzie pracy?
Aby zarejestrować się jako osoba bezrobotna potrzebne są dokumenty:
- dowód osobisty albo inny dokument tożsamości;
- odpowiednio: świadectwa ukończenia szkoły, dyplomy lub inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje lub zaświadczenia o ukończeniu szkolenia;
- świadectwa pracy i inne dokumenty niezbędne do ustalenia jej uprawnień przysługujących na podstawie przepisów ustawy;
- dokumenty stwierdzające przeciwwskazania do wykonywania określonych prac, jeżeli takie posiada.
W trakcie rejestracji są potrzebne jeszcze dane:
- imię albo imiona i nazwisko oraz płeć;
- obywatelstwo albo obywatelstwa;
- numer PESEL;
- imiona rodziców;
- datę i miejsce urodzenia;
- nazwisko rodowe;
- stan cywilny oraz informację o pozostawaniu albo niepozostawaniu małżonka w rejestrze bezrobotnych i poszukujących pracy;
- liczbę dzieci na utrzymaniu;
- adres zameldowania na pobyt stały lub czasowy oraz adres do korespondencji;
- wykształcenie;
- ukończone szkoły;
- zawody wyuczone, zawody wykonywane, kwalifikacje wyodrębnione w zawodach oraz zawód, w którym osoba ta chciałaby pracować i ma ku temu odpowiednie kompetencje i kwalifikacje potwierdzone stosownymi dokumentami lub udokumentowaną ciągłość pracy w okresie minimum 6 miesięcy;
- poziom znajomości języków obcych;
- posiadane uprawnienia zawodowe;
- rodzaj i stopień niepełnosprawności, jeżeli dotyczy;
- okresy zatrudnienia z podaniem nazwy pracodawcy, zajmowanego stanowiska pracy, wymiaru czasu pracy i podstawy wykonywania pracy;
- okresy wykonywania innej pracy zarobkowej i opłacania składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności;
- inne okresy zaliczane do okresu uprawniającego do zasiłku dla bezrobotnych, o których mowa w ustawie;
- sposoby rozwiązania stosunku albo stosunków pracy (stosunku albo stosunków służbowych) w ostatnich 6 miesiącach przed dniem rejestracji w zakresie koniecznym do ustalenia uprawnień do zasiłku dla bezrobotnych;
- kierunki szkoleń, którymi jest zainteresowany, oraz ewentualne zainteresowanie podjęciem zatrudnienia w krajach Europejskiego Obszaru Gospodarczego;
- fakty niezbędne do ustalenia możliwości przyznania statusu bezrobotnego;
- numer rachunku bankowego, jeżeli posiada.