statystyki

Ograniczona skuteczność długotrwałych zakazów konkurencji

autor: Not. ŁG04.05.2017, 20:00
Sąd może uznać zakaz za częściowo nieważny w znaczeniu takim, iż firma musi 10 lat płacić odszkodowanie, a pracownik nie musi przestrzegać zakazu w ogóle lub po upływie 36 miesięcy.

Sąd może uznać zakaz za częściowo nieważny w znaczeniu takim, iż firma musi 10 lat płacić odszkodowanie, a pracownik nie musi przestrzegać zakazu w ogóle lub po upływie 36 miesięcy.źródło: ShutterStock

Umowa o pracę zawiera 10-letni zakaz konkurencji. Czy tak długo będzie on ważny?

Pozostało 61% tekstu

Prenumerata wydania cyfrowego

Dziennika Gazety Prawnej
9,80 zł
cena za dwa dostępy
na pierwszy miesiąc,
kolejny miesiąc tylko 79 zł
Oferta autoodnawialna
KUPUJĘ

Pojedyncze wydanie cyfrowe

Dziennika Gazety Prawnej
4,92 zł
Płać:
KUPUJĘ
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Reklama

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Dowiedz się więcej

Galerie

Polecane