Dłuższe okresy rozliczeniowe na stałe w kodeksie pracy

autor: Tomasz Zalewski17.12.2012, 08:18; Aktualizacja: 17.12.2012, 13:44

W porozumieniu z zatrudnionymi pracodawca będzie mógł wydłużać okresy rozliczeniowe czasu pracy do maksymalnie 12 miesięcy.

wróć do artykułu

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
Redakcja gazetaprawna.pl
Źródło:Dziennik Gazeta Prawna
Polub Gazetaprawna.pl

Polecane

Reklama

Komentarze (3)

  • Krwiopijca Pracodawca(2012-12-17 08:59) Zgłoś naruszenie 00

    Nareszcie cos dla mnie.

    Odpowiedz
  • nina(2012-12-19 08:52) Zgłoś naruszenie 00

    Tak ... super ...wogóle nie róbmy okresów rozliczeniowych, pracujmy po 16, 20 godzin na dobe... i zarabiajmy 1600brutto... i martwmy sie co miesiac czy pracodawca odprowadził za nas zus ... i czy przyjmie nas lekarz...bo nie ma składek w nfz... do tego jeszcze kredycik na mieszkanie... paliwo po 5,5... aha... no zapomniałam ..jeszcze dzieci ... najlepiej z 5 ... JAK ŻYĆ PYTAMY..JAK ZYĆ...

    Odpowiedz
  • asik(2013-03-08 12:16) Zgłoś naruszenie 00

    kolejny głupi pomysł pracownicy traktowani jak śmieci ,wracamy do niewolnictwa , może niech ministrowie tak popracują

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Dowiedz się więcej

Galerie

Polecane