Wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w sklepach i centrach dystrybucyjnych sieci Biedronka od stycznia 2023 r. będą wyższe od 500 do 700 zł miesięcznie, podała sieć. Styczniowe podwyżki otrzyma ponad 60 tys. zatrudnionych. W skali roku sieć Biedronka przeznaczy na podwyżki ok. 600 mln zł.

"To kolejna podwyżka wynagrodzeń dla naszych pracowników. Mimo wymagającego okresu naznaczonego wysoką presją jako firma podejmujemy zdecydowane działania, by być pracodawcą pierwszego wyboru w Polsce, a praca w Biedronce to pewność stabilności. Poprzez zwiększenie wynagrodzeń doceniamy zaangażowanie naszych pracowników" - powiedział dyrektor personalny i członek zarządu sieci Biedronka Jarosław Sobczyk, cytowany w komunikacie.

Na przedświąteczne wsparcie pracowników Biedronka przeznaczyła ponad 150 mln zł, podano także.

"Sprzedawca-kasjer, rozpoczynający pracę w sieci, zarobi od stycznia 2023 r. nie mniej niż 3950 zł do 4300 zł, a jeśli ma staż powyżej 3 lat od 4100 zł do 4550 zł. Początkujący kierownik sklepu dostanie nie mniej niż 5800 zł. Zwiększenie wynagrodzeń czeka także pracowników centrów dystrybucyjnych sieci Biedronka. Magazynier z najmniejszym stażem będzie mógł liczyć na 4300 - 4600 zł, a inspektor ds. administracyjno-magazynowych na 4950 - 5250 zł" - czytamy dalej.

Na koniec września br. sieć Biedronka liczyła 3 304 placówki.