Niedopasowanie umiejętności do rynku pracy w UE: 25 proc. osób pracuje poniżej swoich kwalifikacji

1 Badanie European Skills and Jobs (ESJ) pokazuje również, że z chwilą opuszczenia murów uczelni przestajemy uczyć się czegokolwiek. Zaledwie około 40 proc. dorosłych pracowników przeszło jakiś kurs lub szkolenie.

2 Badanie ESJ pokazuje, że aby uniknąć niedopasowania umiejętności, 53 proc. pracowników w UE, musi uczyć się nowych rzeczy w sposób ciągły. Ogólnie, około 26 proc, pracowników ma znaczne deficyty umiejętności. Więcej niż jeden na pięciu pracowników nie rozwija w ogóle swoich umiejętności. Badanie pokazało również, że te kraje w których te wskaźniki są najniższe mają największy problem z produktywnością i wydajnością pracy.

3 Badanie pokazało również, że aby wykonywać dobrze swoją pracę 41 proc. Europejczykom wystarczyłaby umiejętność czytania.