Współczesne wyzwania, takie jak wypalenie zawodowe, problemy ze zdrowiem psychicznym czy starzejące się społeczeństwo, niosą konieczność nowego spojrzenia na rolę pracodawcy. Zdrowie, rozumiane nie tylko jako brak choroby, ale jako ogólny dobrostan, staje się kluczowym zasobem społecznym i gospodarczym. W odpowiedzi na te trendy powstał projekt Indeks Zdrowych Firm. Jak powiedział prof. Jerzy Hausner, w pierwszej, testowej fazie projektu udział wzięło 27 przedsiębiorstw, w tym największy pracodawca w Polsce - sieć Biedronka. Organizacje zostały poddane analizie w trzech kluczowych obszarach: zdrowie, dobrostan pracowników i oddziaływanie na środowisko oraz wpływ na otoczenie lokalne.
Diagnoza pozwala zmieniać się na lepsze
– Naszym celem nie jest wykazywanie, które firmy są lepsze, a które gorsze. To nie jest ranking – podkreśla prof. Jerzy Hausner. – Chodzi o dostarczenie firmom diagnostycznej wiedzy. Otrzymały one szczegółowe informacje o swoich wynikach w porównaniu z innymi, co pozwala im zidentyfikować obszary do poprawy – dodał.
I to się potwierdziło, największą wartością dla uczestników była właśnie możliwość porównania się z innymi i wzajemna inspiracja. Firmy chcą wymieniać doświadczeniami i dowiadywać, jakie konkretne działania przynoszą najlepsze efekty. Pilotaż pokazał też ogromną różnorodność stosowanych rozwiązań, często bardzo oryginalnych i dostosowanych do specyfiki branży czy rozproszenia terytorialnego, jak w przypadku wspomnianej sieci handlowej.
Urlopy też są ważne
Twórcy indeksu zapowiadają jego kontynuację i rozwój. Ankieta badawcza ma zostać rozbudowana m.in. o wskaźniki absencji, rotacji pracowników czy niewykorzystywania urlopów, które sygnalizują problemy z dobrostanem. Wyzwaniem pozostaje metodologia porównywania firm małych z korporacjami, dlatego przyszłe analizy będą prowadzone w grupach przedsiębiorstw o podobnej wielkości i profilu branżowym.
Profesor Hausner zwraca uwagę na szerszy kontekst. W jego ocenie angażowanie firm w dbanie o zdrowie społeczeństwa jest kluczowe, ponieważ miejsce pracy, w którym spędzamy znaczną część życia, ma fundamentalny wpływ na naszą ogólną kondycję.