« Powrót do artykułu

Choroba przerywa urlop wypoczynkowy - czy należą się dodatkowe dni wolne?

Urlop wypoczynkowy pracownika może zostać przerwany tylko w wyjątkowych okolicznościach, w tym z powodu choroby. Pracodawca jest wówczas zobowiązany udzielić pozostałej części urlopu w późniejszym terminie.

gorączka, pacjent, choroba, leczenie

żródło: ShutterStock

Pracownik nie może samodzielnie przedłużyć urlopu wypoczynkowego o czas choroby.

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
statystyki

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!