Pracownik tymczasowy będzie mógł zostać wysłany przez agencję pracy tymczasowej do jednej firmy na nie dłużej niż 18 miesięcy w ciągu trzech lat - zakłada rządowa nowelizacja ustawy dotyczącą pracowników tymczasowych, która weszła w życie w czwartek.
żródło: ShutterStock
Pracodawcy nie będą mogli przekroczyć limitu 18 miesięcy niezależnie od typu podpisanej umowy – liczyć się będą zarówno umowy cywilnoprawne, jak i umowy o pracę tymczasową.
Najczęściej czytane
- Konieczność, nie wybór. Dzisiejsi 40-latkowie nie mają już co liczyć na odpoczynek na emeryturze
- Podział subwencji oświatowej 2020: Rozporządzenie podpisane. Najwięcej zmian w finansowaniu szkolnictwa zawodowego
- Znana frankowiczka przegrała z bankiem. Sąd: Kredytobiorca zapoznał się z ryzykiem walutowym
- Nie będzie rewolucji w zwolnieniach lekarskich? Ministerstwo wycofuje się ze zmian
- Dlaczego ceny mieszkań z rynku wtórnego są coraz częściej wyższe niż kupowanych od dewelopera
