Faktoring

Spółka wdrożyła rozbudowany system procedur i regulacji wewnętrznych, przeprowadziła obowiązkowe szkolenia, a mimo to w praktyce pracownicy działają intuicyjnie i omijają zasady. Jak zaprojektować system zarządzania zgodnością tak, aby ułatwiał podejmowanie decyzji i ograniczał ryzyka operacyjne, a nie pozostawał wyłącznie formalną konstrukcją?

Kilka lat temu prowadziłem wobec spółki z o.o. egzekucję, która w lipcu 2022 r. została umorzona, ponieważ została uznana za bezskuteczną. Obecnie zamierzam wystąpić do sądu z pozwem przeciwko prezesowi zarządu. Czy roszczenie nie jest już przedawnione?

Laura Waloszczyk, radca prawny, dyrektor zarządzająca kancelarii Gut i Wspólnicy: Strategia pod hasłem: nie rozmawiamy, idziemy od razu do sądu, przestaje być neutralna finansowo. Odmowa mediacji bez solidnego uzasadnienia może sprawić, że nawet wygrana w sprawie nie ochroni firmy przed niekorzystnym rozliczeniem kosztów.

Porozumienie zapowiada szerokie cięcia ceł, łatwiejszy dostęp do usług i impuls inwestycyjny. Dla przedsiębiorców to realna szansa na wejście na jeden z najszybciej rozwijających się rynków.

Porozumienie o spłacie zaległych składek w ratach może dać firmie oddech finansowy, ale rozwiązanie umowy uruchamia skutki, które sięgają dalej niż same odsetki. Naruszenie harmonogramu spłaty może też wpłynąć na ocenę, czy zarząd spóźnił się ze złożeniem wniosku o ogłoszenie upadłości. To z kolei otwiera drogę do przeniesienia długów spółki na osoby nią zarządzające.