« Powrót do artykułu

Trudno o porozumienie w sprawie płacy minimalnej

Związki zawodowe nie przedstawią wspólnego stanowiska w sprawie wysokości przyszłorocznego minimalnego wynagrodzenia. Porozumieli się za to pracodawcy. Postulują podwyżkę o gwarantowane ustawą 117 zł.

Pieniądze w portfelu

żródło: ShutterStock

Zatrudniający zwracają uwagę na okoliczności, w jakich podejmowana jest decyzja o podwyżce płacowego minimum.

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję
statystyki

Komentarze (1)

  • Inspektor Pracy(2018-05-15 15:06) Zgłoś naruszenie 01

    Najbardziej mnie bawi w tym wszystkim fakt , że Oni sie biją o detale a każdy pracodawca placi (chociaż nie jest de/fakto ubezpieczycielem i nie pobiera składki ubezpieczonych) tzw wynagrodzenie chorobowe za 30 dni w miesiącu i wszyscy sie Oni na ten POdatek socjalny godzą !

    Odpowiedz

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!